IV: Lohntransparenz braucht Hausverstand statt Bürokratielawine
Faire Bezahlung ist selbstverständlich – Einkommensunterschieden differenziert betrachten. „Gleicher Lohn für gleiche und gleichwertige Arbeit ist für die österreichische Industrie eine Selbstverständlichkeit. Unsere Unternehmen stehen
